武汉市文明单位考评细则
项目 |
检查内容和平分标准 |
检查方式 |
扣分 |
得分 |
一
班
子
建
设
20分 |
1、认真贯彻“三个代表”重要思想,模范执行党和政府的各项方针、政策和法规,切实做到“两手抓、两手都要硬”。8分 |
查资料、听汇报,有差距酌情扣1-4分 |
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2、领导班子廉洁勤政、依法行政、亲民务实、开拓创新。8分 |
所列四个方面一项不达标扣2分。 |
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3、加强民主管理,健全民主管理制度,落实政务公开办事制度,坚持和完善职工代表大会和其它形式的民主管理制度。4分 |
听汇报,查资料,不达标扣2分。
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二
工
作
(经营)
成
效
20分 |
1、业务水平领先,工作实绩显著,诚信经营,科学管理。4分 |
听汇报,查资料,不重视诚信扣4分。 |
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2、单位内部管理制度完善,岗位责任制明确。4分。 |
查资料、看现场,管理制度不完善扣2分,岗位责任制不明确扣2分。 |
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3、全面完成工作(经营)目标,取得了良好的经济效益和社会效益。8分 |
查资料,召开座谈会,未完成工作(经营)目标扣4分,不重视社会效益扣4分。 |
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4、重视安全工作,无责任事故发生。2分 |
走访干部职工,如反映有责任事故扣2分。 |
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5、关心干部职工生活,积极为干部职工办实事。2分 |
民意测评,干部职工满意率低于80%扣1分,低于60%扣2分。 |
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项目 |
检查内容和平分标准 |
检查方式 |
扣分 |
得分 |
三
创建工作
20分
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1、创建文明单位有明确的思路、目标和措施。4分 |
查资料,没有创建方案扣4分,有方案有活动而无活动记载扣2分。 |
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2、单位内部坚持开展文明科室、文明班组争创活动,并定期评比表彰。4分 |
听汇报,查资料,无活动扣4分,有活动无评比表彰扣1.5分。 |
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3、积极参加各级文明委组织的各项创建活动,在文明城市建设中起到带头作用。4分 |
听汇报,查资料,没有参加地区活动扣3分,带头作用没有充分发挥的扣1分。 |
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4、重视未成年人思想道德建设,结合单位实际落实各项目标任务,为未成年人健康成长创造良好环境。4分 |
查资料、听汇报,不达标扣2分。 |
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5、开展精神文明共建活动。4分 |
听汇报,查资料,无共建活动扣4分。 |
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四
环境卫生
10分 |
1、落实“门前三包”责任制度,单位周边干净整洁。4分 |
看现场,“门前三包”不落实扣2分,单位周边脏乱扣2分。 |
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2、单位内部环境卫生,达到市卫生单位的要求。3分 |
前者1.5分,看现场;后者由专业部门检查评分。 |
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3、拆围透绿及绿化工作达标。3分 |
由专业部门检查评分。 |
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项目 |
检查内容和平分标准 |
检查方式 |
扣分 |
得分 |
五
道德风尚
15分 |
1、制订有贯彻《公民道德建设实施纲要》的方案和措施,有相关的提示牌。3分 |
查资料,看现场,无贯彻《纲要》的方案扣1.5分。 |
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2、“讲社会公德、做文明武汉人”活动有成效。坚持开展宣传教育,组织单位职工自觉参与“文明过马路”、“禁鸣”、“三起来”等活动,自觉遵守相关法规,单位整体形象良好。8分 |
查资料,活动不经常扣4分,有经常性活动而无文字记载扣2分。 |
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3、积极参加扶危济困和社会各类救助等公益活动。4分 |
听汇报,未参加社会救助活动扣4分。 |
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六
文化教育
15分 |
1、开展学习型企业、学习型单位创建活动。3分 |
查资料,计划未落实扣1.5分,有相应计划并开展活动的3分,无计划扣1.5分。 |
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2、经常开展业务技能培训,干部职工业务技能培训面广。3分 |
查资料,无业务技能培训记载扣1.5分,培训面未达到80%以上扣1.5分。 |
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3、有固定的职工文体活动场所,并配备相应的活动器材。3分 |
看现场,无固定的文体活动场所扣2分,有场所无器材扣1分。 |
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4、干部职工业余文化活动健康、丰富。3分 |
召开座谈会,干部职工业余文化活动单调扣1分,活动不健康扣2分。 |
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5、开辟健康的有利于未成年人的文化学习和娱乐场所。3分 |
查资料,看现场,设施不健全扣1.5分。 |
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